Derecho Laboral y COVID-19: Decreto 487/2020 extensión por 60 días del plazo que prohíbe despidos

 

El pasado 18 de mayo el Poder Ejecutivo emitió el Decreto de Necesidad y Urgencia 487/2020 que prorroga por 60 días la prohibición de realizar despidos sin justa causa o, por motivos de fuerza mayor.
La prohibición de despidos fue decretada inicialmente por medio del DNU 329/2020 también por 60 días.
El Decreto 487/2020 establece asimismo la prohibición de efectuar suspensiones basadas en las mismas causales, quedando exceptuadas aquellas que se efectúen en los términos del artículo 223 bis de la Ley de Contrato de Trabajo, es decir, las pactadas individual o colectivamente, homologadas por el Ministerio de Trabajo.

Por otra parte, establece que aquellos despidos o suspensiones que se dispongan en violación a lo dispuesto en el Decreto 487/2020 no producirán efecto alguno, y se mantendrán vigentes las relaciones laborales existentes y sus condiciones actuales.
El plazo de la prohibición es hasta el 31 de Julio inclusive.